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煤矿安全警示片观后感300字（8篇）
细心人很容易就会发现，世界上有许多魔掌够不到的地方 ，隐约中我们会感到安全其实离我们并不远 ，相反，安全就在我们身边。下面我为大家整理了煤矿安全警示片观后感300字 ，希望大家喜欢！
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇1）
首先要从思想上有清醒的认识 。抓好煤矿安全生产 ，首先要始终摆正安全与生产 、经济效益之间的关系，牢固树立“先安全 、后生产”的思想观念，在全矿上下形成共识 ，凝聚合力 。要制定科学的管理机制等一系列制度。
其次要落实国家及相关部门出台的政策法规及制度。国家及相关部门出台了一系列的政策及行业法规 ，思想提升了，制度完善了 ，我们就要不折不扣去执行 ，去落实，去管理 。层层落实工作责任 ，做到事事有人管、件件有着落 。只有这样才能保证矿井的安全生产。
第三要加大力度治理“三违” 。从3.24芦岭矿生产安全事故来看 ，几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的 。要想彻底消除“三违 ”，就要组织各方面的力量 ，努力形成矿级领导一条线 ，工队组织一条线，在全矿形成对“三违 ”现象施以重罚的态势。各班组要充分利用班前会 、案例分析 、“三违”亮相等形式 ，认识“三违 ”危害 。对有“三违 ”思想的人员着重教育 ，提高其知识水平和技能素质 。要通过制度来约束和规范员工的操作行为，对于违章违纪，无论是否造成后果 ，一律按规定进行处理。这一点我们管理干部要彻底转变观念 ，决不能当好人，使干部员工对制度、规定形成敬畏感 。对于各项制度 ，要求 ，必须有相应的追查落实机制，一追到底 ，彻底追查不落实的人事 。
第四是煤矿安全无小事。矿井的采煤、掘进 、机电 、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全工作 ，是煤矿的生命线 。因此，在矿井生产中 ，我们需要将各项规章管理落实到安全生产的全过程 。通过对细节的管理 ，使安全生产符合国家法律 、法规 、规章、规程等规定，并达到和保持一定的标准 ，使煤矿始终处于安全生产的良好状态 ，全过程监控一切影响安全生产的问题，坚持井下安全隐患的全方位排查，持续消除不安全的`隐患性问题。
第五要形成企业文化。通过形式多样的形势教育和文体活动 ，广泛宣传安全文化理念 ，进一步加强矿井管理人员及员工的安全思想观念，增强了广大员工的责任感 ，认识到安全生产的重要性及切身性 。用实际行动自觉抓安全 、抓“三违 ” ，为煤矿的安全发展贡献力量 。
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇2）安全生产，重于泰山 ，安全检查是安全管理工作的重要环节 ，作位一名驻矿安检员，通过安全监查。可以了解安全管理情况 ，发现安全生产现场不安全的物质 ，不安全的环境，不安全的操作行为和潜在的职业危险 ，以便有计划的制定纠正措施 ，防止伤亡事故和职业病的发生 。
为此，我必须全力以赴搞好安全生产工作，形成人人讲安全 ，时时讲安全 ，事事讲安全，人人会安全的良好氛围 。对煤矿企业 、事业单位贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策 、法令 、规程、条例的情况进行监督检查。参与安全规划 、安全规章制度 、安全生产责任制、业务保安责任制的制定 。监督检查安全设备、设施 、装置和仪器的使用 。监督检查工程质量 、设备质量及与安全有关的产品质量。参与组织领导安全大检查 ，监督事故隐患排查 ，提出改进安全工作意见，监督有关部门及时解决检查中发现的问题 。监督检查安全技术措施经费的提取和使用情况 。调度安全情况 ，组织安全活动 ，总结推广先进经验，向所在单位和上级提出安全工作对策和建议。督促企业领导按《工人职员伤亡事故报告规程》及时参加组织事故调查 ，分析原因 ，追究责任，督促事故单位按期上报 ，并对防范措施执行情况进行监督检查 。监督管理职工安全教育和安全技术培训 。监督检查灾害预防与处理计划的'编制、演习和执行。定期检查矿山救护队的战斗能力。配合和帮助群众团体做好群众安全监督检查工作和开展安全活动 ，督促有关部门及时解决他们提出的意见 。受理在安全工作中因坚持原则，按章办事而遭到打击报复的事件 。负责安全监察人员的思想教育。安全思想教育要到位 。我要懂得本职岗位的职责是什么，应该做什么 ，不应该做什么 ，应该注意什么，要安全警钟长鸣 ，牢固树立安全意识 ，严格遵章守纪，杜绝违章作业 。安全生产责任制要到位。总之 ，安全工作不能只停留在宣传片的观看体会上 ，最终是要在自身岗位上切切实实履行自己的职责，在各项工作中认真做到位 。通过认真观看会议视频 ，使我充分认识到了安全生产的重要性和严峻性 ，深刻吸取事故经验教训，举一反三 ，接受事故教训 ，真正达到了警示教育作用 。
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇3）20__年11月19日，公司安监部组织我们全体职工观看了山西长治市襄垣县善福煤矿透水事故 、丰兴煤矿透水事故 、吉林白山市吉盛煤矿瓦斯爆炸事故、江西高坑煤矿瓦斯爆炸 、甘肃花草滩煤矿运输事故 、甘肃屈盛煤矿运输事故、湖南衡阳宏发煤矿运输事故 、黑龙江龙山镇煤矿火灾事故等煤矿安全生产警示宣传片了。安全作为生产经行的第一要素，在煤矿生产过程中显得尤其突出与重要 。从观看安全警示教育片中 ，使我们不难发现大多是工作人员安全意识淡薄 ， 安全生产责任制落实不到位，安全监督管理跟不上 ，侥幸心理严重 ，自我保护能力差而造成的 。教育片也从不同侧面介绍了安全生产任务和目标；安全生产方式的 “木桶原理 ” 、 “海因里希法则”；认识事故的六个特性。由大到小深入细致的深层剖析，由浅入深 ，通俗易懂 ，使一个对安全知识了解甚微的我学会了解决许多安全问题的方法 。更要把“1：29：300 ”这个对我将来和过去工作起到预警作用的“海因里希法则 ”铭记于心 。它提出假定有一次的违章，就可能发生29次的轻微事故 ，300次的未遂事故 ，就会存在1000次的安全隐患，这个法则不但对我今后的工作有了重要启示 ，而且对我们的'日常行为提出了预警 ，把安全意识提升到“走路倘息蝼蚁命，谨防扑蛾纱罩灯”的慎重态度，用科学的思想来强化自己 ，用安全的行为规范自己。
因此 ，我们要想搞好安全生产工作，就必须做到人人讲安全 ，时时讲安全 ，事事讲安全，人人会安全的良好氛围。对煤矿从业者经行安全思想教育培训 。没有安全意识、安全生产无从谈起 ，我们要懂得本职岗位的职责是什么 ，应该做什么，不应该做什么 ，应该注意什么 ，要安全警钟长鸣，牢固树立安全意识 ，严格遵章守纪 ，杜绝违章作业 、违章指挥 、违反劳动纪律的不安全行为和侥幸心理 。安全生产责任制要到位。要根据安全生产的目标和任务，根据各岗位的分工，层层细化分解责任 ，将责任具体化、合理化、规范化 ，切实做到谁管的事 、谁负责，有章可循 ，违章必究 。安全工作要到位 。安全生产责任制不能流于形式 ，讲得多 、做得少。在进行每项工作、每个动作 、每个工作行为时都要保证做到计划 、措施到位、准备到位 、检查督促到位 、验收到位 。这样，才能使各项工作安全顺利的开展 。 另外 ，一切制度都要靠人去执行 ，我深刻体会到不断提高自身的技术素质是确保安全生产工作的核心。要在平时常动脑、常充电 、常请教，提升自己的技术素质 ，自我保护能力和处理突发事故的能力 ，做到能及时发现并违行为和不安全隐患并制止 。
总之，安全工作不能只停留在宣传片的观看体会上 ，最终是要在自身岗位上切切实实履行自己的职责 ，在煤矿井下各项工作中做到任何行为任何动作符合三大规程 。
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇4）观看了煤矿透水事故教育片，看着那么多鲜活的生命我们远去，看着亲人泪流满面的场景 ，是我深深的体会到人的第一需要是安全。那么安全对于我们职工来说 ，就是不出事故，就是人身不受到伤害 。而一旦发生工伤事故 ，有的将失去工作能力 ，生活不能自理，给家庭和自己带来无尽的伤痛 。特别是伤亡事故 ，他的逝去使幼小的子女失去了父爱 ，使年迈的父母失去了依靠，使朝夕相处的妻子失去了伴侣。这种伤痛是无法用金钱来衡量的。同时也给企业带来恶劣的影响 ，这种影响是很难在短期内能够消除的 。
通过观看煤矿透水事故教育片 ，使我深深地认识到安全工作的重要性，认识到事故造成的危害 。我们应该深刻吸取事故教训 ，扎扎实实地把安全工作做好 ，促进全矿各项指标的完成，以此来消除事故的消极影响。
“前车之覆，后车之鉴 ” ，每一起煤矿事故的'发生都离不开管理不到位 、违章指挥、作业人员违章作业 、工作人员安全意识淡薄四方面原因 。
为了认真吸取事故教训 ，我作为一名基层现场管理者，结合我队实际 ，应做到以下几点：
一 、逐步建立健全和完善生产管理制度、岗位责任制和操作规程 ，严格执行各项规章制度，目的是解决自我保护的问题 ，在工作中干标准活 ，规范自己的操作行为，才能使安全得到保证 。加强跟班、带班制度 ，加大隐患自查自纠力度。每班组织当班职工开好班前会 ，安排好生产任务，安全注意事项 ，班后认真总结分析当班工作中存在的不足和差距 ，加以改进和完善 。
二 、强化对现场的安全管理 。
1 、要强化各班组长的安全意识和责任意识。组织工人严格按照安全规程、作业规程 、操作规程作业 。现场存在重大隐患时要立即停止作业，采取措施进行处理；存在险情时必须立即将作业人员撤离到安全地点 。
2 、要强化隐患排查治理。做好各种隐患的排查工作，防患于未然 ，严把现场质量关 ，排查隐患要细致，决不能放过任何一个细小的问题 ，处理隐患要果断彻底 ，决不能让同样的事故再次发生
三、切实注重与加强防治水工作，尤其是老空水的防治工作 。煤矿企业要认真贯彻《煤矿防治水规定》 ，坚持“预测预报 、有疑必探 、先探后掘、先治后采 ”的原则 ，落实“防 、堵 、疏、排 、截”综合治理措施 。
四 、加强顶板管理，顶板管理不到位发生事故的概率最高 ，必须把顶板管理作为一项重要的日常工作来抓 ，必须抓好工作面超前支护质量管理，加快工作面推进度 ，控制好工作面端面距 ，坚持敲帮问顶和杜绝空顶作业。
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇5）20__年8月23日晚7时左右，山西__董家沟煤业有限公司发生一起维护人员在副立井井底溺水身亡事故。事发时下井人数为6人，5人后经抢救无效死亡 。直到25日2时39分省安监局才接到书面报告 。接到报告后 ，省委、省政府高度重视 ，省安监局立即组织人员到事故现场对相关情况进行调查。
作为一家高危行业的加油站，安全问题对我们也是至关重要的 ，它是我们加油站安全生产的高压线 ，是我们工作行为的准则线，是我们思想意识的警戒线 ，是我们生命安全的保障线 。这四条线贯穿一个主题 ，就是"关爱生命、关注安全"的管理理念，是安全文化的补充 ，是对每个人安全行为的约束
加油必须安全 ，安全促进发展 。然而，在我们实际工作中 ，一些员工在安全问题上 ，总想体现出自己的"小聪明"，凭经验办事，为自己一次次地违规作业没出问题而庆幸 ，甚至还有人不惜以自己的亲身体会向别人传授"经验"。这样做 ，最终为安全埋下了"定时炸弹"，一旦爆炸 ，后果难以想象 ，损失无法弥补 。作为一名加油站的员工，只有用脚踏实地 、求真务实的作风和一步一个脚印的态度扎实工作 ，才能有效地确保安全作业 。
安全——关键在落实。安全不是口头上的承诺 ，也不是书本上的几段大话，而是一种踏实的工作态度 ，是我们实际工作中的每一个行动 、每一句话 ，是我们为企业、为自己 、为他人负责的一种永久性地表现 。企业员工的执行力，直接关系着措施的落实 、目标的实现 。安全管理更要讲执行力 ，对我们燃料企业来说 ，安全生产是第一位的、必须常抓不懈。要保证安全，必须在管理上下功夫 、提高安全保障的"执行力" 。
因此，要求我们每个人都要从细节做起 ，重视每个环节链 ，做到每个环节都执行到位 。规章制度不仅要让人看，让人记 ，更要照着去做。这是对职工生命的关怀。违章与事故 、与生命都是紧密相连的 ，一个小小的违章，很可能就断送了自己的生命 。安全工作如履薄冰 ，来不得半点疏忽和麻痹 。关爱生命 ，就要先从遵章开始，关爱生命 ，就应认真学习、扎扎实实的落实油站的各项规章制度。
安全生产无小事 ，我们要牢固树立"安全第一，预防为主"的思想 。提高安全意识 、规范不安全行为 、杜绝各种习惯性违章 ，消除不安全隐患 ，努力做好安全工作，确保我们的油站安全经营，创造更好的经济效益 ，让全体员工共享发展所带来的效益 ，在提倡安全生产的同时切实的保护我们的生命安全，让安全的警钟在我们油站时刻长鸣 ，牢记"8.23"事件的沉痛教训 。
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇6）一.心得体会
20__年7月15日早班 ，煤矿综采队在右四片安装工作面上巷2600m处吊卸移动变电站时，移动变电站失衡侧转 ，挤伤移动变电站与巷帮之间作业的人员 ，后经组织施救、抢救无效死亡。
事故暴露出的主要问题：
1.现场措施落实不力 、现场违章作业 。吊装大型设备作业现场没有专人统一指挥，吊装现场旁站监护不到位 。吊装现场要设立警戒人员和警戒线 ，禁止任何与作业无关人员靠近吊装物波及范围;起吊过程中 ，在起吊点不许有其他闲杂人员。现场吊装作业过程中没有按规定设立警戒人员和警戒线，没有对吊装危险区域进行封闭警戒 。
2.职工安全意识淡薄 、自保、互保、联保意识不强 。职工在现场作业时 ，对周围环境 、作业工序掌握不清 ，没有起到监督管理的作用。
3.现场管理人员风险辨识不到位 。对吊装作业存在的安全风险辨识不到位，且没有落实相应管控措施，作业人员吊装作业前没有进行安全确认及风险辨识 。
4.区队作业规程 、安全技术措施培训不到位。区队对当班作业人员作业内容培训不到位 ，作业人员现场作业时管控措施含糊不清。
5.现场盲目蛮干、赶急图快现象没有杜绝 。现场作业时 ，临近交接班期间，现场急着完成任务 ，没有采取相关措施 ，作业人员有赶急图快的现象 。
二.下半年工作打算
今年以来，煤矿公司上半年安全生产 、疫情防控等工作整体较为平稳 ，实现了“时间过半 、任务过半”的奋斗目标 ，但根据目前公司实际生产情况，下半年面对采掘生产接续持续紧张、大型设备检修 、零星工程施工等工作安全压力还是较大 ，作为公司一名中层管理人员 ，为确保公司下半年安全持续稳定，主要从以下几个方面做起:
1.坚守安全生产红线的思想不动摇 ，严格执行公司“1366 ”的工作思路。在自行岗位上 ，严格按照上级及公司的相关规定，坚决杜绝违章指挥 、盲目指挥等不良恶习 。
2.紧紧围绕“学法规、抓落实 、强管理 ”活动，认真学习宣贯国家煤矿安全监察局7月1日颁布的煤矿安全生产标准化管理体系考核定级和评分方法 ，不断巩固提高本身专业知识 ，力争做到按标准要求开展工作 。
3.加强雨季“三防”及应急管理，确保各项应急工作有序进行。
4.加大反“三违 ”力度 ，确保生产安全 。在作业现场 ，严查“三违 ”行为及“三惯”作风，对一些习惯性违章 、装置性违章 ，从严从重追责查处 ，确保作业现场无违章行为 。
5.加强风险管控及隐患排查力度，值带班期间 ，严格落实值带班责任制 ，对井下作业区域的各类安全风险和相应的管控措施落到实处，对查处的安全隐患及时督促整改 ，全面消除各类生产安全隐患。
6.履职尽责、干好本职工作 。在工作中 ，要严格要求 、以高起点 、高标准地开展各项工作，从点滴做好，脚踏实地 ，一步一个脚印干好工作 。
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇7）首先要从思想上有清醒的认识。抓好煤矿安全生产 ，首先要始终摆正安全与生产、经济效益之间的关系，牢固树立“先安全、后生产 ”的思想观念 ，在全矿上下形成共识 ，凝聚合力 。要制定科学的管理机制等一系列制度 。
其次要落实国家及相关部门出台的政策法规及制度。国家及相关部门出台了一系列的政策及行业法规，思想提升了 ，制度完善了 ，我们就要不折不扣去执行，去落实 ，去管理。层层落实工作责任 ，做到事事有人管 、件件有着落 。只有这样才能保证矿井的安全生产 。
第三要加大力度治理“三违 ”。从3.24芦岭矿生产安全事故来看，几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的 。要想彻底消除“三违” ，就要组织各方面的力量 ，努力形成矿级领导一条线，工队组织一条线，在全矿形成对“三违 ”现象施以重罚的态势 。各班组要充分利用班前会 、案例分析、“三违 ”亮相等形式 ，认识“三违”危害。对有“三违 ”思想的人员着重教育 ，提高其知识水平和技能素质 。要通过制度来约束和规范员工的操作行为，对于违章违纪 ，无论是否造成后果 ，一律按规定进行处理 。这一点我们管理干部要彻底转变观念，决不能当好人 ，使干部员工对制度 、规定形成敬畏感。对于各项制度 ，要求，必须有相应的追查落实机制 ，一追到底 ，彻底追查不落实的人事 。
第四是煤矿安全无小事 。矿井的采煤 、掘进、机电 、运输 、“一通三防 ”等生产环节和相关岗位的安全工作，是煤矿的生命线。因此 ，在矿井生产中 ，我们需要将各项规章管理落实到安全生产的全过程 。通过对细节的管理，使安全生产符合国家法律、法规 、规章 、规程等规定，并达到和保持一定的标准 ，使煤矿始终处于安全生产的良好状态 ，全过程监控一切影响安全生产的.问题，坚持井下安全隐患的全方位排查 ，持续消除不安全的隐患性问题 。
第五要形成企业文化。通过形式多样的形势教育和文体活动 ，广泛宣传安全文化理念，进一步加强矿井管理人员及员工的安全思想观念 ，增强了广大员工的责任感 ，认识到安全生产的重要性及切身性。用实际行动自觉抓安全、抓“三违”，为煤矿的安全发展贡献力量 。
煤矿安全警示片观后感300字（精选篇8）提高思想认识 ，增强安全意识 。认真学习上级公司重要会议 、文件精神 ，结合工作实际严格落实；提高安全认知能力，将安全真正放到生命至上的高度去研究 、去管理、去落实；杜绝安全侥幸心理 ，切实保证安全。
加强安全管理 ，落实主体责任 。做好系统动态隐患排查；以身作则，率先垂范 。带头执行安全生产标准，经常深入现场查隐患、抓规范 、促整改 ，做好事故应急防范处理 ，保证重点部位管控到位，确保安全生产；加强安全培训 ，提升安全素质。
建立长效机制 ，巩固整改成果 。加强监督检查力度；保持整改成果，功夫下在平时细化管理环节 ，从小处着手 。
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像局长2006年元月4日在安全生产视频会议上的讲话一样,刚刚过去的2005年 ，不只是我国也是我矿安全生产工作攻坚克难 、取得重要进展的一年。尽管我矿在05年度实现了安全无工亡，无重伤 ，轻伤不超标；无二级以上非伤亡事故；但这并不代表我们的安全管理做的疏而不漏 ，相反，我们的安全现况还存在着一定的问题 。借这次“本职工作与本质安全大讨论”我发表以下几点不成熟的认识 。
一、落实管理干部责任制。切实树立为官一任 ，保一方平安 的思想 。在煤矿行业 ，不抓安全的干部不能当干部，当了干部也不是好干部 。做干部管理人员，要牢固树立安全第一 ，预防为主的安全生产方针。任何时候都不能放松安全 ，任何地方都不能忽视安全，任何事情都不能冲击安全 ，任何人都有责任搞好安全。
二 、生产组织要得力 。由于人的文化基础和技术素质的差异 ，工作组织之中不能一刀切，要全理搭配 ，班组长要合理组合 ，职工也要合理组合 。这样安全生产上能更好的实现互保联保。并且能各用其长，学中干 ，干中学 ，督促进取，扬长避短 。 三 、制度化、规范化 。安全管理是一个系统化的管理 ，不能单一行事 ，要有章可循有法可依，不能信口雌黄，根据工作需要制定出行为规范的工作制度 ，同时 ，制度需要有它的强制性，但更要具有它适宜的民主化和人性化。在强制的基础上掺合着亲和性是目前安全工作的需要 ，更为重要的是要制度面前人人平等 。对一些违章行为不能一罚了之 ，要动之以情，晓之以理 ，导之以行 ，利害对比，要在违章人性化之中加大惩罚力度也是必要的 ，使其思路想通了 ，经济上痛了，触其灵魂 。
四 、注重超前防范隐患 ，严格遵守规章制度。对专项整治中发现的重大隐患和突出问题 ，采用“四定 ”，即定隐患名称，定整改措施 ，定整改责任班组 ，定整改责任人 。加大隐患的督查力度，对不按规定各时限进行整改的班组 ，责任人 ，采取通报批评或罚款，在生产中始终坚持“五不生产 ” ，“四不放过” ，严格按照规章办事 。
五 、要重视安全设施上的投入。一切事故的原因归结起来都是由于“人的不安全行为和物的不安全因素 ”所造成的，我们在千方百计教育好大家的同时 ，千万不能忽视安全设施的投入 ，加大设备的本质安全性能 。
六、不断加大安全生产教育制度，增强职工的自主保安意识 。我们要有计划地组织职工学习安全知识 ，组织职工观看事故展览 ，以理论和实践的结合上，让广大职工明白：假如企业和职工发生一起工伤或工亡事故，将会给企业和职工带来多大的直接和间接损失 ，特别是给职工和职工家属造成多大的精神创伤 ，以正反两方面引导教育职工以思想上切实重视安全生产，时时处处坚持安全生产 ，千方百计防止和杜绝种类违章事故的发生。
七 、强化现场巡视。现场巡视是矿山安全生产管理的必要环节 ，其目的是为了消除隐患，防止事故 的发生 。现场巡视可以及时发现生产过程中的因素 ，如不安全状态 、潜在危险等 ，能过及时采取有效措施，可以保持和创造良好的安全生产环境和秩序 。
八、做好宣传 ，为安全生产保驾护航。安全宣传是一个复杂 ，艰巨的系统工程，重在长抓不懈 ，持之以恒 。宣传安全生产必须联系实际 ，采取职工喜闻乐见的宣传方式，大力宣传党的各项方针 、路线 、政策，及煤矿安全生产的新措施、新条例、新规定 。宣传安全生产 ，要树立典型 ，先进的经验，积累先进的工作方法 ，要想使安全生产在宣传上取得更大更好的宣传效果 ，就要好把握内容的创新。
九 、培养以人为本的安全理念 。职工是实现企业各项目标的力量源泉 。因此，搞好全生产必须培育以人为本的理念 ，广泛发动和紧紧依靠职工 ，把管理的着重点放在提高职工的自主保安意识和安全技术素质上来，通过抓好人的管理去搞好现场管理 ，把安全规程落实到搞好安全生产和各项具体工作之中。
综上所述 ，搞好安全工作就是要做到首先有一批高素质的员工队伍，能做到善于发现问题 ，及时解决问题 ，做到事前能预防，事发能避免，事后能总结教训 ，最终保证安全生产 。
观《煤矿安全警示教育》后的心得体会
观看“安全警示教育片 ”心得体会观看煤矿警示教育片后 ，片中的场面使我受到极大的震撼 。安全事故通过声像播放方式，再现事故现场 ，使我有身临其境之感。通过观看后让我感到对煤矿生产讲：“安全是最大的效益 。”一 、事故对人身、对家庭的伤害 什么是安全 ，对于我们职工来说，就是不出事故 ，就是人身不受到伤害 。而一旦发生了工伤事故 ，即使是手上破个口子，也会让人承受一定的痛苦。出了重伤 ，有的失去了工作能力 ，有的长期卧床失去了生活自理能力，给自己和家庭增添无尽伤痛。特别是工亡事故 ，有的工亡职工 ，正是处在上有老 、下有小的人生阶段，家庭的每个人都是他的至亲至爱，他的逝去 ，使子女失去了父爱 ，使年迈的父母失去依靠，使朝夕相处的妻子失去了伴侣 。这种伤害是无法用语言来描述的 ，也是无法用金钱来衡量的 。 二 、安全的社会效益账煤炭生产是高危行业 ，煤矿企业的安全状况，关系到企业的社会形象 ，特别是在强调科学发展、安全发展 、和谐发展的今天 ，煤矿的安全状况，更能体现出企业的管理水平和文明程度 ，实现安全生产现在已经成为煤矿企业发展的无形资源 ，会给企业带来意想不到的社会效益。而一旦安全上出了问题，特别是造成人员伤亡的重大事故 ，就会在社会上产生恶劣的影响 ，这种影响是很难在短期内能够消除的 。分析集团公司11月份以来发生的工亡事故，有的发生在全集团公司开展的警示教育月活动中，有的发生在新年之初 ，有的发生在异地项目部 ，不仅使集团公司近一年来较好的安全态势大幅度下滑，既定的安全目标难以实现 ，也使企业在社会上产生一定的不良影响 。 三 、扎扎实实地把安全工作做好我们应该深刻接受事故教训 ，扎扎实实地把安全工作做好，促进矿井各项工作的开展 ，以此来消除事故的消积影响 ，弥补所受到的各方面的损失。首先，我们要从思想上高度重视安全工作 。牢固树立“安全第一 ”的思想 ，始终把安全工作放在各项工作的首位 。作为一名管理人员 ，更应当树立起“安全为了自己 ”的主动安全观，从个人的幸福、家庭幸福这个角度 ，主动地想着安全 ，从小处着眼，从小事抓起，把安全工作做细做实。第二 ，要坚决杜绝违章行为 。事故的发生 ，绝大多数都是人为造成的，说到底就是违章造成的 。违章是安全的大敌 ，是事故的源泉 ，只要我们什么时候 、什么地点都遵章作业，规范操作 ，事故就会远离我们。第三 ，要学习掌握好安全知识和安全技能 。光有安全意识还是不够的，要做到自我保安 ，我们还要有必要的安全知识和安全技能 。这就需要我们主动地去学习安全知识 ，在实践中多掌握安全技能，并把这些知识和技能运用到实际工作中 ，才能真正做到“三不伤害”。第四 ，要把安全工作落实在现场 、落实在行动中。安全有规程，操作有标准 。要将《煤矿安全规程》、质量标准化标准 、现场安全措施 、《岗位行为规范》等各项规章制度和措施，落实到本职岗位中、落实在现场 。切忌讲起来重要 ，干起来次要 ，忙起来不要。工作再忙，任务再紧 ，都要对照标准 ，遵章作业 。今天我们观看煤矿警示教育片后，很多的工友可能会写煤矿是多么的可怕、多么的危险 。其实我的感触也蛮深的 ，一起起的事故对我也是一种思想上的强烈震撼。
图文 新安矿举行警示教育大会中国煤炭新闻网2006-3-31 9:33:07 要闻 本网讯 服刑人员现身说法 党员干部深受教育 。3月29日 ，新安矿组织全体矿级领导，中层干部 、机关管理人员 、部分干部家属参加了一场“实人、实感 ”的警示教育大会 。
该矿开展此次活动 ，旨在加大贯彻落实集团公司对党风廉政建设工作的相关要求 、加强对领导干部廉洁自律的教育 、巩固保持***员先进性教育活动取得的成果。通过服刑人员的现身说法 ，警示、教育广大党员干部自律 、自醒，筑牢拒腐防变的思想防线 ，做一名秉公守法 、廉洁自律的好干部 。
在警示教育大会上 ，四名来自某监狱的服刑人员，用自己的亲身经历讲述了各自走上犯罪道路的根源、危害以及应从中汲取的沉痛教训，并对自己的行为表示了深深的忏悔 。
一失足成千古恨 ，一念之差使他们走上了犯罪的道路 ，触目惊心的犯罪事实，发人深思的句句忏悔 ，使现场的党员干部员工的心灵上受到了极大震撼 ，思想上引起了深刻的反思。
会后，该矿党委从三个方面对各级党员干部提出了要求 。一要提高认识 ，强化思想道德建设；二要慎用权力 ，提高拒腐防变能力；三要防微杜渐，努力构筑廉洁防线 。要切实加强学习 ，接受监督 ，通过警示教育，自觉地端正理想信念 ，树立正确的人生观 ，构筑牢固的思想道德防线，用好党和人民赋予的权力，为实现集团公司的全面协调可持续发展提供纪律保证 ，创造良好的政治环境。同时还要求全矿各单位认真抓好本次会议精神的贯彻落实 ，每名到会参加警示教育的人员都要写出书面心得体会。
本网通讯员 孙磊\王斌\海新 编辑 晓 岚 图为来自某监狱的服刑人员正在讲述自己的亲身经历
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